больше чем обучение 2021

VI Международная конференция «Больше чем обучение: переподготовка для нового мира работы»

Из-за неблагоприятной обстановки с коронавирусом конференция «Больше чем обучение: переподготовка для нового мира работы» переносится на весну 2022 года. Тем не менее, 28 и 29 октября состоится встреча онлайн по сокращенной программе.

В непростое время, когда в результате пандемии и растущего темпа технологических изменений 36 % сотрудников во всем мире потеряли работу или столкнулись с сокращением рабочего времени, а 66 % планируют сменить работу/профессию, – переобучение становится ответом на вызовы нового мира работы и конкурентным преимуществом бизнеса.

Наиболее успешные компании уже несколько лет тестируют программы переобучения, которые помогают сохранить сотрудников: повышают их компетенции и обеспечивают плавный переход из одной роли в другую. Какие же навыки необходимы нам и нашим детям для успешного будущего? На этот и другие актуальные вопросы ответят спикеры конференции.

28 октября все зарегистрированные участники смогут принять участие в мастер-классах. Участники, которые приобрели тариф «Онлайн продвинутый», могут подключиться ко всем воркшопам в онлайн-формате.

29 октября прочитают лекции зарубежные приглашенные эксперты:

Онлайн-трансляция воркшопов, мастер-классов и гостевых лекций будет доступна на сайте.

Подробная программа на 28 октября, 29 октября 2021 года, а также на весну 2022 года доступна на сайте конференции.

Конференция организована совместно с Европейским фондом развития менеджмента (EFMD), при участии Благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее».

Записи прошлых конференций: 2020, 2019, 2018, 2017

Источник

СберУниверситет проведет VI Международную конференцию «Больше чем обучение: переподготовка для нового мира работы»

28-29 октября 2021 состоится VI Международная конференция «Больше чем обучение: переподготовка для нового мира работы», организованная СберУниверситетом совместно с Европейским фондом развития менеджмента (EFMD) при участии Благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее».

Для совместного обсуждения темы переобучения и карьерных изменений соберутся руководители крупнейших российских и международных компаний, ректоры передовых университетов и бизнес-школ мира, а также ведущие эксперты в сфере образования.

На конференции выступят такие известные спикеры, как Дэниел Сасскинд, автор книги «Будущее без работы», экономист из Оксфордского университета, бывший советник при британском правительстве, Григорий Гуров, заместитель министра, Минобрнауки, Франсуа Ортело-Мане, декан Лондонской школы бизнеса, Блэр Шеппард, глобальный руководитель по стратегии и лидерству PwC, Татьяна Черниговская, профессор, член-корреспондент РАО, директор института когнитивных исследований СПбГУ, Альберт Ефимов, вице-президент Сбербанка, директор Управления исследований и инноваций блока «Технологии», Игорь Баранов, проректор по обучению и исследованиям СберУниверситета, и многие другие.

В первый день конференции, 28 октября, будут проведены воркшопы от экспертов СберУниверситета на следующие темы:

Как преподавать мягкие навыки в онлайн?

Как разработать дистанционную программу?

Как создавать модели машинного обучения в MLSpace?

Какие онлайн-инструменты помогут сохранить вовлеченность слушателей на высоком уровне и создать атмосферу очной программы?

В основной день конференции, 29 октября, в рамках 5 треков различной направленности эксперты обсудят:

Что такое «life long learning», как сформировать устойчивую привычку к непрерывному обучению, какие есть возможности для образования и развития каждого?

Как часто должна проходить переподготовка, как правильно к ней подготовиться и как противостоять глобальному кризису профессиональных навыков?

Как преподаватель влияет на раскрытие личностного потенциала студента и какие инструменты может для этого использовать?

Как создается, верифицируется и оценивается современный контент для школы?

Как создать уникальный опыт для разных категорий сотрудников, почему «единый размер» не подходит всем и в чем заключается специфика обучения HR-ов цифровым навыкам?

Конференция пройдёт в онлайн и в офлайн-форматах. Ожидается 250 участников в кампусе СберУниверситета и более 10 000 участников в дистанционном формате.

Более подробная информация на сайте мероприятия.

СберУниверситет – признанный во всем мире центр экспертизы в области корпоративного образования и ведущий поставщик инновационных образовательных решений в России для лидеров современного мира. В университете реализуется системная подготовка и развитие управленческих кадров для компаний экосистемы Сбера, российских и международных компаний, а также органов государственной власти.

Источник

VI Международная конференция «Больше чем обучение: переподготовка для нового мира работы»

28-29 октября 2021 состоится VI Международная конференция «Больше чем обучение: переподготовка для нового мира работы», организованная СберУниверситетом совместно с Европейским фондом развития менеджмента (EFMD) при участии Благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее».

Для совместного обсуждения темы переобучения и карьерных изменений соберутся руководители крупнейших российских и международных компаний, ректоры передовых университетов и бизнес-школ мира, а также ведущие эксперты в сфере образования.

На конференции выступят такие известные спикеры, как Дэниел Сасскинд, автор книги «Будущее без работы», экономист из Оксфордского университета, бывший советник при британском правительстве, Григорий Гуров, заместитель министра, Минобрнауки, Франсуа Ортело-Мане, декан Лондонской школы бизнеса, Блэр Шеппард, глобальный руководитель по стратегии и лидерству PwC, Татьяна Черниговская, профессор, член-корреспондент РАО, директор института когнитивных исследований СПбГУ, Альберт Ефимов, вице-президент Сбербанка, директор Управления исследований и инноваций блока «Технологии», Игорь Баранов, проректор по обучению и исследованиям СберУниверситета, и многие другие.

В первый день конференции, 28 октября, будут проведены воркшопы от экспертов СберУниверситета на следующие темы:

● Как преподавать мягкие навыки в онлайн?

● Как разработать дистанционную программу?

● Как создавать модели машинного обучения в MLSpace?

● Какие онлайн-инструменты помогут сохранить вовлеченность слушателей на высоком уровне и создать атмосферу очной программы?

В основной день конференции, 29 октября, в рамках 5 треков различной направленности эксперты обсудят:

● Что такое «life long learning», как сформировать устойчивую привычку к непрерывному обучению, какие есть возможности для образования и развития каждого?

● Как часто должна проходить переподготовка, как правильно к ней подготовиться и как противостоять глобальному кризису профессиональных навыков?

● Как преподаватель влияет на раскрытие личностного потенциала студента и какие инструменты может для этого использовать?

● Как создается, верифицируется и оценивается современный контент для школы?

● Как создать уникальный опыт для разных категорий сотрудников, почему «единый размер» не подходит всем и в чем заключается специфика обучения HR-ов цифровым навыкам?

Конференция пройдёт в онлайн и в офлайн-форматах. Ожидается 250 участников в кампусе СберУниверситета и более 10 000 участников в дистанционном формате.

Источник

Международная конференция «Больше чем обучение»

больше чем обучение 2021

26 октября Иван Аржанцев, декан факультета компьютерных наук, выступил с рассказом о проекте Data Culture на III Международной конференции «Больше чем обучение», которую Корпоративный университет Сбербанка проводит совместно с Европейским фондом развития менеджмента EFMD при участии благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее». Главной темой этого года стало развитие цифровых навыков.

Всего в этом году на конференции выступили представители компаний из 7 стран мира.

Участники конференции обсудили глобальные вызовы развития цифровых навыков, модели компетенций для цифровой экономики в контексте непрерывного обучения, новую роль преподавателей в обучении цифровым навыкам, подготовку ИТ-профессионалов в области новых цифровых технологий, передовые образовательные технологии, а также оптимальный баланс цифровых, профессиональных и «мягких» навыков в процессе обучения.

Обсуждая новую роль преподавателей, президент, председатель правления ПАО «Сбербанк» Герман Греф сказал, что перед преподавателем, как и любым сотрудником Банка, нужно ставить более сложные цели.

В последнее время нельзя не отметить рост интереса банковского и финансового сектора к проблемам высшего образования в области высоких технологий. Так 19 октября Иван Аржанцев принял участие в дискуссии «Homo technologicus – какой он?» на Форуме инновационных финансовых технологий FINOPOLIS 2018, который проходил с 17 по 19 октября 2018 года в Сочи. Мероприятие посетили более 1400 участников из 37 стран; состоялось 3 пленарные дискуссии, 12 секционных дискуссий, 3 круглых стола и 7 открытых лекций.

Участники дискуссии «Homo technologicus – какой он?» обсудили перспективы вузовского образования после распространения новых образовательных онлайн-программ. Развитие системы онлайн-образования включено в федеральные нацпроекты «Наука» и «Образование» на 2019 год.

Основными темами дискуссии были:

В дискуссии приняли участие Сергей Мясоедов – проректор РАНХиГС, директор Института бизнеса и делового администрирования, Антон Арнаутов – директор НКО «Финтех Лаб», Руслан Вестеровский – заместитель Председателя Банка России, Мария Вожегова – исполнительный партнер Gartner RUS, генеральный директор Gartner RUS, вице-президент Gartner, Илья Залесский – руководитель образовательных сервисов Яндекса, Константин Козлов – генеральный директор Национального центра электронного образования, руководитель проекта электронного образования аппарата директора по особым поручениям ГК «Ростех».

Источник

Больше чем обучение: как добиться изменения поведения

«Больше чем обучение» — ежегодная конференция в области обучения и развития в России, которую Корпоративный университет Сбербанка проводит совместно с Европейским фондом развития менеджмента EFMD при участии благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее».

Ведущие мировые и российские эксперты в сфере образования и развития персонала обсудят новейшие научные разработки в области обучения: искусственный интеллект, дополненная и виртуальная реальность, робототехнические комплексы, облачные вычисления, обработка естественного языка, геймификация и многое другое.

Среди приглашенных гостей конференции будут такие эксперты, как:

В этом году конференция посвящена теме изменения поведения. На протяжении трех дней пройдут различные пленарные заседания, панельные сессии, лекции и мастер-классы, на которых более 700 участников обсудят следующие темы:

Регистрация по QR-коду:

больше чем обучение 2021

Билет действителен только при подтверждении менеджером.

Конференция «Больше чем обучение» стала экспертной площадкой для обсуждения лучших практик изменения поведения человека

С 24 по 26 октября в кампусе Корпоративного университета Сбербанка прошла IV Международная конференция «Больше чем обучение», которую Корпоративный университет Сбербанка ежегодно проводит совместно с Европейским фондом развития менеджмента EFMD при участии благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее». В этом году главной темой стало изменение поведения.

Участниками конференции стали более 600 человек — представители российских и международных компаний, эксперты в области образования и развития персонала, среди которых: Барбара Оакли, профессор Университета Окленда (г. Рочестер, штат Мичиган), Марина Ракова, заместитель Министра просвещения Российской Федерации, Герман Греф, Президент — председатель Правления Сбербанка, Мартин Мёрле, директор по корпоративным сервисам Европейского фонда развития менеджмента (EFMD) и многие другие.

В этом году в конференции приняли участие представители из 5 стран мира (Бельгии, Индонезии, Германии, США, Франции), что еще раз подтвердило международный статус конференции и глобальную значимость ее повестки.

Открывая пленарное заседание Валерия Заболотная, ректор Корпоративного университета Сбербанка и модератор дискуссии, отметила, что мир вокруг изменился, и своими моделями поведения мы создаем новый мир:

«Мы, как человечество, прошли не так много этапов изменения в поведении. Каждый человек проходит определенный уровень развития. Глобализация и технологии привели нас к тому, что мы сейчас находимся в одном большом мире, где существуют противоречия. Это сосуществование разных взглядов на то, какой мир, как готовить лидеров будущего, и каким образом можно развивать социально-поведенческие навыки у лидеров».

Говоря об изменениях в поведении людей, Президент — председатель Правления Сбербанка Герман Греф обратился к участникам конференции с вопросом — как измерить внутренний мир человека?»

«Я считаю, что изменить или научить человека нельзя, — он может только научиться или измениться сам, если очень захочет. Чтобы что-то менять, нужно научиться это измерять: нельзя управлять тем, что ты не можешь измерить. Изменить что-то можно только собственным примером — и только тогда, когда ты создал заразительную культуру и сформировал заразительную роль лидера в этой культуре. Если люди не воспринимают данную модель как ролевую, они никогда не будут меняться».

В рамках конференции прошла выставка стартапов Edutech, на которой технологические компании представили свои разработки. Участники мероприятия побывали в школе программирования «Школа 21», где погрузились в уникальную образовательную среду, основанную по методике «школы будущего».

Запоминающимися и яркими событиями стали научный баттл SCIENCE SLAM и специальная сессия «ИНСАЙТЫ ОТ НАУКИ», благодаря которым участники конференции стали слушателями научных размышлений на темы о применении новейших научных разработок в обучении, таких как: искусственный интеллект, обработка естественного языка (NLP), облачные вычисления, робототехнические комплексы, дополненная и виртуальная реальность, геймификация и многое другие.

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *