что положено за третьего ребенка в северной осетии
Информация из Закона Республики Северная Осетия-Алания N 15-З «О семейной политике в Республике Северная Осетия-Алания» (29.03.2021)
Меры социальной поддержки многодетной семьи
Малообеспеченные многодетные семьи имеют право на следующие меры социальной поддержки:
Семьям при рождении трех и более детей одновременно предоставляется социальная компенсация (субсидия) на приобретение жилья из расчета 18 квадратных метров на каждого новорожденного ребенка.
Меры социальной поддержки семей с детьми
Дополнительные образовательные услуги в государственных и муниципальных образовательных организациях детям из малообеспеченных семей предоставляются бесплатно.
Государственные гарантии для детей, имеющих ограниченные возможности здоровья
Воспитание в семье ребенка-инвалида родителями или лицами, их заменяющими, признается общественно-полезным трудом и оплачивается не ниже установленного минимального размера оплаты труда.
Для данной категории детей действует специализированная сеть образовательных (дошкольных и школьных), лечебных, реабилитационных организаций, создаются службы консультативной помощи родителям.
Меры социальной поддержки семьям погибших в результате террористических, диверсионных актов на территории Республики Северная Осетия-Алания
Независимо от нахождения на иждивении и получения любого вида пенсии и заработка меры социальной поддержки предоставляются:
Региональные законы
Налоговые льготы многодетным семьям
На федеральном уровне в Налоговом кодексе прописаны следующие налоговые льготы:
Льгота на земельный налог
Таким образом, налог начисляется на кадастровую стоимость участка за минусом 6 соток. Если участок менее 6 соток, то налог платить не нужно.
Льгота по налогу за квартиру/дом
Заметьте, что данный налоговый вычет предоставляется в отношении одного объекта налогообложения каждого вида (квартира, часть квартиры, комната, жилой дом, часть жилого дома).
Досрочный выход на пенсию
Согласно Статье 28 Закона N 173-ФЗ, трудовая пенсия по старости назначается досрочно:
Федеральные меры социальной поддержки семей с детьми
Дополнительный неоплачиваемый отпуск
В соответствии со ст. 263 ТК РФ следующим категориям работников коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней:
Поддержка военнослужащих и их семей
Компенсация за поствакцинальные осложнения
Бесплатный проезд
Федеральные меры социальной поддержки семей с детьми-инвалидами
Дополнительные гарантии родителям детей-инвалидов по месту работы
Женщинам, работающим в сельской местности, может предоставляться по их письменному заявлению один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы.
Трудовым Кодексом РФ предусмотрены также следующие льготы для родителей, воспитывающих детей-инвалидов:
Министерство труда и социального развития Республики Северная Осетия-Алания официальный сайт
Ежемесячная денежная выплата в случае рождения третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года №606 «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации» Республика Северная Осетия-Алания с 1 января 2019 года вошла в число субъектов Российской Федерации с низкими показателями рождаемости, в которых вводится ежемесячное пособие на третьего и последующего ребенка. Выплата осуществляется до достижения ребенком трех лет в размере величины прожиточного минимума для детей в Республике Северная Осетия-Алания, ежегодно утверждаемой Правительством республики. На 2021 год размер ежемесячной денежной выплаты составляет 10470 руб.
Необходимые документы для назначения пособия управлениями социальной защиты населения по месту жительства:
1. заявление о назначении пособия;
3. справка о рождении ребёнка, выданная органами ЗАГС;
4. копия свидетельства о рождении ребёнка, выданного консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации, — при рождении ребёнка на территории иностранного государства, а в случаях, когда регистрация рождения ребёнка произведена компетентным органом иностранного государства:
5. выписка из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы);
6. выписка из решения об установлении над ребёнком опеки, решение суда об усыновлении ребёнка, копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приемную семью (для лиц, заменяющих родителей);
7. копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство или копия удостоверения беженца (для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, а также беженцев);
8. копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31 декабря 2006 года — для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории Российской Федерации и не подлежащих обязательному социальному страхованию;
9. копии документов, подтверждающих статус, а также справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации в качестве страхователя и о неполучении единовременного пособия при рождении ребёнка за счет средств обязательного социального страхования для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, иных физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
10. свидетельство о расторжении брака, — в случае, если брак между родителями расторгнут;
11. документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребёнка с одним из родителей, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу (если брак между родителями ребёнка расторгнут, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя, с которым ребёнок совместно проживает или органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) родителя, с которым ребёнок совместно проживает, в случае если родитель не работает (не служит));
12. справка о рождении по форме № 25 органа записи актов гражданского состояния о внесении сведений об отце ребёнка в запись акта о рождении на основании заявления матери ребёнка (если ребёнок одинокой матери).
13. банковские реквизиты заявителя.
Полномочия по приему документов для назначения единовременного пособия при рождении ребенка возлагаются на управления социальной защиты населения и МФЦ «Мои документы».
Право на единовременное пособие при рождении ребёнка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее, при рождении ребенка.
В случае рождения двух и более детей единовременное пособие назначается и выплачивается на каждого ребёнка.
Размер пособия с 1 февраля 2021 г. составляет 18886,32 руб. на каждого ребенка.
Необходимые документы для назначения пособия управлениями социальной защиты населения по месту жительства:
1. заявление о назначении пособия;
3. справка о рождении ребёнка, выданная органами ЗАГС;
4. копия свидетельства о рождении ребёнка, выданного консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации, — при рождении ребёнка на территории иностранного государства, а в случаях, когда регистрация рождения ребёнка произведена компетентным органом иностранного государства:
5. выписка из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы);
6. выписка из решения об установлении над ребёнком опеки, решение суда об усыновлении ребёнка, копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приемную семью (для лиц, заменяющих родителей);
7. копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство или копия удостоверения беженца (для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, а также беженцев);
8. копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31 декабря 2006 года — для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории Российской Федерации и не подлежащих обязательному социальному страхованию;
9. копии документов, подтверждающих статус, а также справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации в качестве страхователя и о неполучении единовременного пособия при рождении ребёнка за счет средств обязательного социального страхования для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, иных физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
10. свидетельство о расторжении брака, — в случае, если брак между родителями расторгнут;
11. документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребёнка с одним из родителей, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу (если брак между родителями ребёнка расторгнут, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя, с которым ребёнок совместно проживает или органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) родителя, с которым ребёнок совместно проживает, в случае если родитель не работает (не служит));
12. справка о рождении по форме № 25 органа записи актов гражданского состояния о внесении сведений об отце ребёнка в запись акта о рождении на основании заявления матери ребёнка (если ребёнок одинокой матери).
13. банковские реквизиты заявителя.
Полномочия по приему документов для назначения единовременного пособия при рождении ребенка возлагаются на управления социальной защиты населения и МФЦ «Мои документы».
Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком
Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком выплачивается до достижения ребёнком возраста 1 год 6 месяцев.
а) матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребёнком, уволенные в период отпуска по уходу за ребёнком, матери, уволенные в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
б) матери, уволенные в период беременности в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
в) матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребёнком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных организациях);
г) другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребёнком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в случае, если мать и (или) отец умерли, объявлены умершими, лишены родительских прав, ограничены в родительских правах, признаны безвестно отсутствующими, недееспособными (ограниченно дееспособными), по состоянию здоровья не могут лично воспитывать и содержать ребёнка, отбывают наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, находятся в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, уклоняются от воспитания детей или от защиты их прав и интересов или отказались взять своего ребёнка из воспитательных учреждений, медицинских организаций, учреждений социальной защиты населения и других аналогичных учреждений.
Размер пособия по уходу за первым ребенком с 1 февраля 2019 года составляет:
В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет, размер пособия суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка (дохода), не может превышать 100 процентов размера указанного заработка (дохода), но не может быть менее суммированного минимального размера пособия.
Документы, необходимые для назначения пособия:
а) заявление о назначении пособия;
б) свидетельство о рождении (усыновлении) ребёнка (детей), за которым осуществляется уход, и его копия либо выписка из решения об установлении над ребёнком опеки; свидетельство о рождении ребёнка, выданное консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации, — при рождении ребёнка на территории иностранного государства и его копия, а в случаях, когда регистрация рождения ребёнка произведена компетентным органом иностранного государства;
в) выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке, копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком, справка о размере ранее выплаченного пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребёнком — для лиц, уволенных в период отпуска по уходу за ребёнком в связи с ликвидацией организаций;
г) выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке, сведения о среднем заработке за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребёнком, — для матерей, уволенных в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций;
д) выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке, — для матерей, уволенных в период беременности в связи с ликвидацией организаций;
е) справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребёнка о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если отец (мать, оба родителя) ребёнка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, — справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребёнка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребёнком (для одного из родителей в соответствующих случаях), а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребёнком вместо матери (отца, обоих родителей) ребёнка;
з) копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31 декабря 2006 года — для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории Российской Федерации и не подлежащих обязательному социальному страхованию;
и) копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, с предъявлением документа, удостоверяющего личность, — для лиц, фактически осуществляющих уход за ребёнком и не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности в связи с материнством (за исключением лиц из числа обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях);
к) копии документов, подтверждающих статус, а также справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации в качестве страхователя и о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребёнком за счет средств обязательного социального страхования — для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
л) справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице за исключением лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях;
м) документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребёнка с одним из родителей либо лицом, его заменяющим, осуществляющим уход за ним, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу;
н) справка с места учебы, подтверждающая, что лицо обучается по очной форме обучения, справка с места учебы о ранее выплаченном матери ребёнка пособии по беременности и родам — для лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях;
о) банковские реквизиты заявителя.
Полномочия по приему документов для назначения ежемесячного пособия по уходу за ребёнком возлагаются на управления социальной защиты населения и МФЦ «Мои документы».
Государственное пособие на ребенка.
Государственное пособие на ребёнка назначается и выплачивается одному из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) на каждого рожденного, усыновленного, принятого под опеку (попечительство) ребёнка в семьях, среднедушевой доход которых не превышает величину прожиточного минимума, установленного в РСО-Алания, в следующих размерах:
Заявление о назначении ежемесячного государственного пособия на ребёнка подается в орган социальной защиты населения по месту жительства родителя (усыновителя, опекуна, попечителя), с которым проживает ребёнок.
Лицо, обратившееся за ежемесячным государственным пособием на ребёнка, представляет:
заявление о назначении пособия;
документы, удостоверяющие личность обоих родителей (опекунов, усыновителей, попечителей), и их копии;
свидетельство (документ) о рождении ребенка (детей) и его копия;
справка с места жительства ребенка о совместном его проживании с родителем (усыновителем, опекуном, попечителем), выданная жилищно-эксплуатационной организацией;
справка об учебе в общеобразовательном учреждении ребенка старше шестнадцати лет;
документы, подтверждающие доходы всех членов семьи, в том числе:
справка с места работы о доходах,
трудовая книжка и ее копия,
документы, подтверждающие доходы от социальных выплат из бюджетов всех уровней, государственных внебюджетных фондов и других источников,
документы, подтверждающие доходы от имущества, принадлежащего на праве собственности семье (отдельным ее членам),
документы, подтверждающие другие доходы семьи,
банковские реквизиты заявителя (при условии получения пособия через кредитную организацию).
Для назначения пособия на ребенка, находящегося под опекой (попечительством), дополнительно представляется выписка из решения территориального органа опеки и попечительства об установлении над ребенком опеки (попечительства).
Для назначения пособия на детей, родители которых уклоняются от уплаты алиментов, либо в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, когда взыскание алиментов невозможно, в зависимости от оснований назначения пособия дополнительно представляется один из следующих документов:
справка из службы судебных приставов о причинах неисполнения решения суда (постановления судьи);
справка из Федеральной миграционной службы Российской Федерации о выезде гражданина на постоянное место жительство за границу, а также сообщение Министерства юстиции Российской Федерации о неисполнении решения суда о взыскании алиментов в случае проживания должника в иностранном государстве, с которым у Российской Федерации заключен договор о правовой помощи.
Для назначения пособия на детей военнослужащих, дополнительно представляется справка из военного образовательного учреждения профессионального образования об учебе в нем отца.
Полномочия по приему документов для назначения государственного пособия на ребёнка возлагаются на управления социальной защиты населения и МФЦ «Мои документы».
Какие пособия и выплаты от государства положены на третьего ребенка
Для российских семей, в которых родился третий ребенок, предусмотрено множество льгот, стимулирующих выплат и дотаций.
В дополнение к федеральным выплатам, действующим по всей стране, регионы могут самостоятельно разрабатывать и вводить в действие свои меры поддержки. Рассмотрим, какие пособия и выплаты на третьего ребенка можно оформить в 2020 году.
Какие федеральные выплаты и льготы можно получить на третьего ребенка
При рождении в семье третьего по счету ребенка родители имеют право на такие же выплаты и пособия, что на предыдущих детей. В частности, к ним относятся:
Помимо этого, на федеральном уровне для семей с тремя детьми предусмотрены также следующие льготы:
Далее в статье рассмотрим их подробнее.
Пособие по беременности и родам на третьего ребенка
Пособие по беременности и родам выплачивают исключительно матери малыша. Оно было специально разработано для того, чтобы компенсировать женщинам утраченный заработок, ведь на поздних сроках беременности работать уже сложно, а порой и невозможно.
К тому же, после родов матери нужно время на восстановление и уход за новорожденным.
Выплата положена женщинам:
Что касается неработающих женщин, данное пособие дают только тем из них, кого уволили из-за ликвидации организации. Но лишь при условии, что они в течение 1 года после увольнения успели встать на учет как безработные в центре занятости.
Выплачивают пособие по беременности и родам данным категориям и при усыновлении ребенка младше трех месяцев. Пособие по беременности и родам выплачивают сразу за дородовой и послеродовой периоды в полном объеме.
Размер пособия для каждой женщины рассчитывают в индивидуальном порядке.
Для работающих пособие назначают в размере 100% среднего дневного заработка за 2 года, предшествующих больничному.
Длительность отпуска зависит от продолжительности больничного по беременности и родам. В обычной ситуации врач выдаст его на 140 дней. Если роды пройдут с осложнениями или раньше положенного срока, то на 156 дней. А если женщина родит двойню (тройню и т. д.), то оплачиваемый больничный продлится 194 дня.
Чтобы вычислить средний дневной заработок, нужно сложить всю официальную зарплату декретницы за 2 года, предшествующих году выхода в декрет. Полученную сумму разделить на количество дней в прошедших годах — как правило, на 730 или 731, если был високосный год. Однако при этом не учитывают дни больничных и предыдущих декретов.
Если текущая выплата по беременности и родам будет незначительной из-за более ранних декретов, для расчета нового пособия можно использовать более ранние годы. Но только при условии, что сумма пособия от этого увеличится.
При работе женщины по совместительству у двух и более работодателей в течение двух лет она может получить декретное пособие по всем местам работы.
Если трудовой стаж женщины составляет менее 6 месяцев или ее средний заработок за расчетный период меньше минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного на дату оформления отпуска по беременности и родам, расчет пособия ведут исходя из МРОТ.
С 1 января 2020 года МРОТ составляет 12 130 рублей. Соответственно, минимальный размер пособия по беременности и родам в 2020 г.:
Сумма минимального пособия может еще уменьшиться. Например, если женщина использует декретный отпуск не полностью или усыновила новорожденного.
Кроме того, законодательством установлен максимальный размер пособия по беременности и родам. В 2020 году он составляет:
Пособие по беременности и родам для учащихся, служащих и безработных рассчитывают по-другому.
Учащиеся получат полную сумму стипендии, а служащие — полный размер денежного довольствия пропорционально длительности отпуска по беременности и родам.
Безработным же пособие выплачивают в конкретной сумме, которую ежегодно 1 февраля индексируют. В 2020 году она составила 675,15 рублей в расчете на 1 месяц.
Для назначения пособия женщина обращается за получением больничного листа к врачу. В нём будет указана дата выхода в декрет и его плановая продолжительность. Этот больничный лист нужно отнести в бухгалтерию на работу/учебу/службу, а безработным — в соцзащиту, где заполнить соответствующее заявление.
Пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности
Чтобы беременные женщины вовремя начинали наблюдаться у врачей, государство утвердило специальную единовременную выплату — пособие женщинам, вставшим на учет в медицинской организации в ранние сроки беременности.
На нее имеют право:
Для получения пособия встать на учет по беременности необходимо на сроке до 12 акушерских недель.
Единовременное пособие назначают и выплачивают по месту назначения и выплаты пособия по беременности и родам. Соответственно, за пособием необходимо обращаться по месту работы, учебы, службы или в органы социальной защиты населения.
Основание назначения — справка из женской консультации или другой медицинской организации, которая поставила женщину на учет по беременности в ранние сроки.
Данное пособие назначают и выплачивают одновременно с пособием по беременности и родам. То есть, эту справку оформляют вместе с больничным по беременности и родам.
Если справка представлена позже, пособие будет назначено и выплачено не позднее 10 дней с момента регистрации данной справки.
Безработным женщинам пособие назначают не позднее 10 дней с момента регистрации заявления со всеми необходимыми документами. Выплачивают пособие органы соцзащиты почтовым отправлением или на лицевой счет (личную карту) женщины — не поздн.ее 26-го числа месяца, следующего за месяцем регистрации заявления со всеми необходимыми документами.
Размер пособия при постановке на учет в ранние сроки беременности в 2020 г. составляет 675,15 рублей.
Пособие ежегодно индексируют одновременно с иными социальными выплатами.
Пособие по уходу за третьим ребенком до 1,5 лет
Пособие на третьего ребенка может оформить как мать, так и другой родственник (отец, бабушка, тетя и др.), фактически осуществляющий за ним уход.
Пособие работающим гражданам платят только при оформлении отпуска по уходу за ребенком.
При этом человек, ухаживающий за ребенком, может продолжать работать лишь на условиях неполного рабочего дня или на дому (т. е. удаленно).
Работающим данное пособие предоставляют ежемесячно в размере 40% от средней заработной платы сотрудника за 2 предшествующих календарных года работы.
При этом есть законодательный минимум, который будет назначен работнику, если его зарплата была ниже установленного минимального значения. Также в минимальном размере пособие получат:
С 1 июня 2020 года размер минимального пособия по уходу за третьим ребенком до 1,5 лет составляет 6752 рубля. Он одинаков для всех вышеперечисленных категорий граждан.
Если человек осуществляет уход за двумя и более детьми в возрасте до 1,5 лет, то пособия на каждого из них суммируют. Но по итогу пособие не должно превышать 100% среднего заработка (для официально трудоустроенных).
Максимальная сумма пособия по уходу за 3-м ребенком в 2020 г. для официально трудоустроенных, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком, — 27 984,66 руб. Для остальных получателей максимальный размер выплаты — 13 504,00 руб.
Единовременная выплата при рождении ребенка
Малыш, который рожден в семье третьим, имеет право на получение единовременного пособия по рождению. Это пособие платят в России на каждого ребенка без учета:
При рождении в семье 2-х и более детей женщина получает право на данную выплату. Положена выплата и в том случае, если малыш родился живым, но умер сразу после рождения.
С 1 февраля 2020 г. единовременное пособие при рождении ребенка составляет 18 004,12 руб. Эта сумма одинакова для всех категорий граждан, независимо от факта трудоустройства.
Как и другие пособия, единовременную выплату ежегодно индексируют в соответствии с фактическим уровнем инфляции.
За пособием один из родителей малыша (опекун/усыновитель/приемный родитель) может обратиться по месту работы (службы — для военнослужащих) или в орган социальной защиты населения (если оба родителя не работают и не платят взносы в ФСС).
Федеральный материнский капитал на третьего ребенка
Материнский капитал по федеральной программе на третьего ребенка в общем случае не положен. Его выдают только на первого и второго ребенка.
Однако если заявитель, претендующий на маткапитал, по каким-либо причинам до этого за ним не обращался, он может получить капитал на третьего ребенка.
Напомним: материнский капитал на ребенка можно получить только если заявитель и ребенок — граждане РФ.
Федеральный материнский капитал при рождении третьего ребенка можно получить, если:
В этом случае сумма маткапитала составит при рождении третьего ребенка до 01.01.2020 — 466 617 рублей, а после 01.01.2020 — 616 617 рублей.
Если второй ребенок появился после 01.01.2007, а третий ребенок — после 01.01.2020 года, но заявитель не обращался за материнским капиталом, он ему положен на второго ребенка в размере 466 617 рублей. Доплаты в 150 000 рублей на третьего ребенка не будет.
450 000 р. на погашение ипотеки при рождении третьего и последующего ребенка
С целью поддержки семей с тремя детьми 3 июля 2019 года был принят Федеральный закон № 157-ФЗ.
Согласно ему, семьям, где в период с 01.01.2019 до 31.12.2022 рождается третий или последующий ребенок, государство выделяет 450 000 рублей на погашение ипотеки.
Условий и нюансов, влияющих на то, дадут семье такую субсидию или нет, очень много. В частности:
Чтобы получить 450 тысяч рублей на погашение ипотеки, нужно обратиться в банк, где был оформлен кредит, подать заявление и нужные документы. Форму заявления каждая кредитная организация устанавливает сама. После подачи документов он рассмотрит заявление в течение 7 рабочих дней. Далее банк направит их в АО «ДОМ.РФ», которое тоже проверит их в течение 7 рабочих дней.
При соблюдении всех требований получения субсидии денежные средства безналично переводят на банковский счет клиента в течение 5 рабочих дней.
Обратиться за субсидией может как мать, так и отец.
Региональные пособия и льготы на третьего ребенка
Есть также и региональные льготы:
Если многодетные родители захотят организовать фермерское хозяйство (КФХ), они могут рассчитывать на:
Если многодетные родители захотят реализовать другой вариант малого бизнеса, им положены:
Региональный материнский капитал
Во многих регионах РФ, помимо федерального маткапитала, при рождении третьего и последующего ребенка семье положен региональный материнский капитал. Условия его получения могут отличаться в зависимости от субъекта РФ.
Решение о величине регионального маткапитала принимают на местном уровне. Оно зависит от материальных возможностей местного бюджета.
1,5 миллиона на третьего ребенка
Многие семьи, в которых родился 3-й ребенок, интересует: будет ли государство на него выплачивать 1 500 000 рублей? Ответ: нет, не будет. Такой выплаты при рождении третьего ребенка законодательством России не предусмотрено.
Такой вопрос возникает в связи с тем, что ранее в Госдуму был внесен проект закона № 571638-6 «О внесении изменений в Федеральный закон «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей». Он предлагал выдавать материнский капитал только на третьего ребенка, но в сумме 1,5 млн рублей.
Однако этот законопроект был отклонен еще в 2015 году, а действие программы материнского капитала сначала продлено для вторых детей, а затем расширено не на третьих детей, а на первых — рожденных с 2020 года.
Пособие на третьего ребенка до 3-х лет
В соответствии с Указом Президента РФ от 07.05.2012 года № 606 «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации» предусмотрено пособие на третьего ребенка до достижения им 3-летнего возраста.
Эта выплата не федеральная, а лишь рекомендована к установлению в регионах. Однако в субъектах РФ с пониженной рождаемостью (где на одну женщину репродуктивного возраста в среднем приходится менее двух детей) данная выплата софинансируется из федерального бюджета.
Размер пособия и периодичность его выплаты устанавливает региональное законодательство. На 2020 год в данной программе могут участвовать 75 регионов.
Региональное единовременное пособие при рождении третьего ребенка
В ряде регионов при рождении третьего ребенка семье положена единовременная выплата. Решение о назначении такого пособия семьям принимают, исходя из финансовых возможностей и приоритетных направлений развития региона. Размеры выплаты отличаются в разных субъектах РФ.
В качестве условий получения этого пособия устанавливают:
Итоги
В России предусмотрены федеральные и региональные пособия на третьих детей. Чтобы узнать, какие именно льготы есть конкретно в вашем регионе, обратитесь в местную администрацию.
В отличие от федерального, региональное законодательство довольно часто меняется. Самую актуальную информацию быстрее всего получить в местном отделении социальной защиты населения.
СРОЧНО!
Успейте разобраться в ФСБУ 5/2019 «Запасы», пока вас не оштрафовали. Самый простой способ – короткий, но полный курс повышения квалификации от гуру бухгалтерского учета Сергея Верещагина